09.06.2009 14:06
|
#4
|
Узбекнефтегаз
экономист
Сообщений: 172
+ 14
52/35
– 0
0/0
|
Цитата:
Сообщение от Evgeniy Sklyarevskiy
Цитата:
Сообщение от Гиппократ
многие уезжают за границу.
на примере нашей кафедры приведу пример:
из 16 сотрудников в этом учебном году сократили 7, оставив 9. все, попавшие под сокращение - молодые ассистенты, остались кадры, которым за 45, часть из которых на пенсии (60, 63, 73 года).
и все эти бумаги подписываются сверху. а как же громкие лозунги о том, что молодёжь наше будущее?
Обидно становится просто за своих однокурсников, многие и хотели бы поработать, да не дают. вот и мотаются кто где с дипломом врача или преподавателя.
откуда же у нас будут впоследствии специализированные и квалифицированные кадры, коль такое вот засилье не желающих уходить на заслуженный отдых пенсионеров?
|
Да кто сказал, что пожилые, сидящие десятки лет на своих местах врачи лучше молодых?
Это ещё доказать надо.
Я бы скорее доверил свое здоровье 60-летнему врачу, чем 25-летнему... может, опрос устроим?
|
|
|
|
Ответить
|