Среднемесячная заработная плата за 2018 год

[Otkritka]

Откуда берутся эти цифры ? Где такие ЗП ? Для кого эти отчёты ? :blink:
Госкомстат: средняя зарплата в Ташкенте 2,57 млн. сумов

Государственный комитет по статистике опубликовал данные по среднемесячной заработной плате за 2018 год.

По данным Госкомстата, за январь-декабрь среднемесячная номинальная начисленная заработная плата по Узбекистану составила 1 822 200 сумов(включая надбавки к заработной плате, вознаграждения, выплаты стимулирующего характера, компенсационные выплаты и оплату за неотработанное время, а также удерживаемый с физических лиц налог на доходы, отчисления на социальное страхование и в профсоюзный фонд).

По сравнению с аналогичным периодом за 2017 год средняя заработная плата выросла на 25,0 %.

Наибольший прирост в зарплате наблюдался в сфере IT – 33,8 %, промышленности — 30,6 %, банковской, страховой, лизинговой и кредитно-посреднической деятельности — 29,9 %, строительстве — 29,2 %.

Следует отметить, что наивысший показатель уровня заработных плат традиционно наблюдается в Ташкенте, где среднемесячная зарплата составила 2 570 400 сумов. На втором месте оказалась Навоийская область. Здесь работники в среднем получают 2 371 000 сумов. Тройку лидеров замкнула Ташкентская область с показателем среднемесячной зарплаты в размере 2 063 100 сумов.

Самые низкие средние зарплаты наблюдаются в Самаркандской области – 1 431 300 сумов и Наманганской области – 1 434 500 сумов соответственно.
7news (http://7news.uz/ru/39147) darakchi (http://darakchi.uz/ru/64518) stat.uz (https://stat.uz/ru/press-tsentr/novosti-komiteta/5266-gosudarstvennyj-komitet-respubliki-uzbekistan-po-statistike-srednemesyachnaya-nominalnaya-nachislennaya-zarabotnaya-plata-za-yanvar-dekabr-2018-goda-predvaritelnye-dannye)

[YangierBola]

Где такие ЗП ?
Для СНГ средняя зп не актуальна. Очень большой разрыв в доходах. Кто-то допустим 8 млн получает, кто-то 1 млн на руки, в итоге средняя ЗП 5 млн.

[aleksan]

Лицемеры и обманщики это они пусть лапшу вешают иностранцем а не нам.Пусть зайдут на олх.уз и посмотрят вакансии средняя зарплата 500-600 тыс сум.

[Немой]

Где такие ЗП ?
Для СНГ средняя зп не актуальна. Очень большой разрыв в доходах. Кто-то допустим 8 млн получает, кто-то 1 млн на руки, в итоге средняя ЗП 5 млн.

Актуальна, но, как и везде, в совокупности с другими параметрами экономики. С медианной, например.
Статистику вообще лучше оставить профессионалам. Обывателя она тупо вводит в заблуждение.
Кстати, насчёт опроса. Неужели не бывает заралат сеньше 300 тысяч или больше 3 миллионов?

[Alihan Akhmadzhonov]

Добавьте ответ 3 млн и выше...
Иначе шкала не правильная.
У меня работают ребята (18-22 года), некоторые из них студенты. Без высшего образования, свободный график посещения, главное поставленный объем сделать за неделю и все. Получают на руки 2 млн сум.

[YangierBola]

лучше оставить профессионалам
Разве не профессионалы считали? Есть ещё медианная ЗП. В наших условиях сложно считать, потому что есть сезонные работы, серые ЗП и прочее.
Alihan Akhmadzhonov, сфера какая если не секрет?

Вообще надо брать за год и делить на 12.

[RINAT]

Откуда берутся эти цифры ?

Всё.Остальные вопросы излишни!!! Ещё бухгалтеры не сдали свои годовые очёты а госкомстат уже всё знает и опубликовал статистику.Господа вы немного поторопились и похоже ваш стиль работы остался прежним-выдавать ту информацию какую закажут.

[YangierBola]

RINAT, Да статистике доверия нет вообще. Говорят есть ложь, наглая ложь и статистика. За предыдущие годы не понятно что за отчёты были. Целая организация работало впустую предоставляя ложные данные. Как там считали и что для всех осталось загадкой. Хотя для экономике это хороший инструмент для регулирования.

[Otkritka]

Добавьте ответ 3 млн и выше...
Иначе шкала не правильная.
Это к модераторам, я не могу редактировать.

[Немой]

Разве не профессионалы считали?
Я не переживаю насчёт тех, кто считал. Я лишь считаю, что непрофессионалам не стоит делать никаких выводов по стат. данным. Сами знаете, есть ложь, есть большая ложь, и есть статистика.
Например, инфляцию подсчитали в 14 с чем-то процентов в год. Но, спроси любого, и он скажет, что цены выросли значительно больше. И таки будет прав, поскольку инфляцию считают по одним методам, а вот минимальную потребительскую корзину - совсем по другим. Но её стоимость у нас нигде не светят, и, я даже не уверен, что считают
Так же и средняя зарплата, как и её рост - тоже сам по себе ничего не значит.

[Немой]

Вообще надо брать за год и делить на 12.
Это средняя арифметическая. Почему именно она?

[YangierBola]

Почему именно она?
Потому что есть сезонное влияние и не все одинаково получают в разные месяца, даже бюджетники.

[Немой]

Почему именно она?
Потому что есть сезонное влияние и не все одинаково получают в разные месяца, даже бюджетники.
Я не об этом :)

[kelt]

на http://ish.mehnat.uz/vacancy/index средняя зп 650тыс сум.

[YangierBola]

Я не об этом
А о чём тогда интересно?

[Немой]

Я не об этом
А о чём тогда интересно?
Первая же ссылка с гугла насчёт статистических методов исчисления среднего значения
http://www.hi-edu.ru/e-books/xbook096/01/part-005.htm

[Немой]

на http://ish.mehnat.uz/vacancy/index средняя зп 650тыс сум.

Это скорее показатель работы минтруда, нежели экономический показатель.
И показывает довольно паршивый уровень компетенции данного министерства.

[YangierBola]

показатель работы минтруда
Там вакансии с зарплатой, которые предлагают работодатели. Для минтруда такое большой прорыв
статистических методов исчисления
Я имел ввиду среднюю ЗП конкретного человека и высчитать её проще простого, статистические формулы тут не нужны.

[Немой]

Там вакансии с зарплатой, которые предлагают работодатели. Для минтруда такое большой прорыв
Это не так. У нас биржи труда своеобразно устроены и не имеют никакого отношения к реальному рынку труда.
Я имел ввиду среднюю ЗП конкретного человека и высчитать её проще простого, статистические формулы тут не нужны.
Просто - не значит правильно. От подобных расчётов, например, у нас зависит пенсия.

[Sochenko]

У меня заработная плата тоже каждый месяц разная, но она никогда не превышает 1млн сумов, поэтому тут нечего думать и задавать вопросы в тему.
И что самое ужасное, я так понимаю у меня достаточно хорошая зарплата, многие и этого не получают. Вообще не представляю как они живут, тут у самого постоянно денег не хватает, а на телефоне стоит такое (https://play.google.com/store/apps/details?id=com.torg.torg&hl=ru) приложение для экономии средств, потому что периодически покупаю что-то бу, чтобы выкроить копеечку и летом поехать на моря оздоровиться.

[spykee]

чтобы выкроить копеечку и летом поехать на моря оздоровиться.
А вы молодец, если смогли из этих средста на море выкроили..

[norma762]

и летом поехать на моря оздоровиться.

Ташморе?

[Sochenko]

А вы молодец, если смогли из этих средста на море выкроили..

Приходится, когда хочется)

[Otkritka]

https://img.uforum.uz/images/epyuhra3509953.jpg

:mad: :mad: :mad: :mad: :mad: Так и у нас. :mad: :mad: :mad: :mad: :mad:

[Kavasaki]

Где такие ЗП ?
Для СНГ средняя зп не актуальна. Очень большой разрыв в доходах. Кто-то допустим 8 млн получает, кто-то 1 млн на руки, в итоге средняя ЗП 5 млн.

Актуальна, но, как и везде, в совокупности с другими параметрами экономики. С медианной, например.
Статистику вообще лучше оставить профессионалам. Обывателя она тупо вводит в заблуждение.
Кстати, насчёт опроса. Неужели не бывает заралат сеньше 300 тысяч или больше 3 миллионов?

И то и другое бывает. Да и это не предел возможности у каждого есть иметь достойную зарплату. Если вас не устраивает зп которую вам предлагают, то почему бы самим не создать зп которую вас устроит ?

[Otkritka]

https://img.uforum.uz/images/dxlgsje3676069.png

[Kavasaki]

Если бы эти цифры были реальными, наши не ехали бы в РФ за работой каждый год.

[Otkritka]

https://img.uforum.uz/images/depxnbw7004790.png

[Otkritka]

Средняя зарплата в Ташкенте превысила 3 миллиона сумов – Госкомстат

https://podrobno.uz/upload/iblock/886/uzbekskie_banknoty_tysyach_summy_101284574.jpg

В Узбекистане с начала года выросла средняя заработная плата, ее размер в Ташкенте составил почти 3,2 миллиона сумов. Об этом со ссылкой на Госкомстат сообщает корреспондент Podrobno.uz.
Средняя зарплата в стране в январе-сентябре 2019 года составила 2,2 миллиона сумов. По сравнению с аналогичным периодом 2018 года она увеличилась на 31%.
Среди регионов самая высокая заработная плата наблюдается в Ташкенте (3,2 миллиона). В столице зарплата на 44% больше, чем средняя по стране. Следом идет Навоийская область – 2,8 миллиона. Замыкает тройку лидеров по высоким доходам граждан Ташкентская область – почти 2,4 миллиона сумов.
Напротив, меньше всех в Узбекистане зарабатывают жители Сурхандарьинской, Самаркандской и Ферганской областей. Там средние доходы колеблются у отметки в 1,8 миллиона сумов.
Если сравнивать среднюю зарплату по сферам, то больше всех получают сотрудники банков и страховых компаний – почти 4,4 миллиона, а также работники информации и связи - 4 миллиона сумов. Самые низкие заработные платы отмечены у работников здравоохранения (1,5 миллиона) и образования (1,75 миллиона).

https://img.uforum.uz/images/tuceqky5727587.png

[Otkritka]

По сравнению с прошлым годом зарплата узбекистанцев выросла более чем на 30%
Работники какой сферы зарабатывают больше всего? Госкомстат опубликовал данные по среднемесячной зарплате за первые 9 месяцев текущего года.

https://uznews.uz/upload/cache/43/8d/438d86b0062c3d766e39a0911ceefcd6.jpg

Согласно официальной статистике (https://stat.uz/ru/press-tsentr/novosti-komiteta/7441-srednemesyachnaya-nominalnaya-nachislennaya-zarabotnaya-plata-rabotnikov-predpriyatij-obladayushchikh-statusom-yuridicheskikh-lits), за январь-сентябрь 2019 года среднемесячная номинальная начисленная заработная плата по Узбекистану составила 2,213 млн сумов (включая все надбавки к заработной плате) и выросла, по сравнению с аналогичным периодом 2018 года, на 31,2 %.

Госкомстат также сравнил среднемесячную зарплату в зависимости от сферы. Так, в сфере образования среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в Ташкенте составила 2,2 млн сумов, в Ташкентской области - 1,8 млн, в Джизакской области - 1,7 млн, в Наманганскаой области - 1,7 млн сумов.

В промышленности:
Навоийская область 3,8 млн сумов
г.Ташкент 3,6 млн сумов
Каракалпакстан 3,5 млн сумов
Ташкентская область 3,3 млн сумов

В здравоохранении и предоставлении социальных услуг:
г.Ташкент 1,7 млн сумов
Бухарская область 1,6 млн сумов
Каракалпакстан 1,6 млн сумов
Сырдарьинская область 1,6 млн сумов

В сфере перевозки и хранения:
г.Ташкент 3,4 млн сумов
Бухарская область 2,8 млн сумов

В банковской, страховой, лизинговой и кредитно-посреднической деятельности:
Ташкентская область 3,3 млн сумов
Сырдарьинская область 3,3 млн сумов
Кашкадарьинская область 3,2 млн сумов
Сурхандаррьинская область 3,2 млн сумов

https://img.uforum.uz/images/lghkmbw9615781.png

[kelt]

Какие большие зарплаты. Нужно их понизить в 5 раз.

[Otkritka]

Информация Государственного комитета по статистике на интерактивной карте. Данные за первые девять месяцев 2019 года.

https://www.spot.uz/media/img/2019/10/rtwox315724263834181_b.jpg


Государственный комитет по статистике опубликовал (https://stat.uz/ru/press-tsentr/novosti-komiteta/7441-srednemesyachnaya-nominalnaya-nachislennaya-zarabotnaya-plata-rabotnikov-predpriyatij-obladayushchikh-statusom-yuridicheskikh-lits) данные по среднемесячной начисленной номинальной зарплате в разных регионах Узбекистана за первое полугодие 2018 года.
Важно: это - не реальная зарплата по регионам. Среднемесячная начисленная номинальная зарплата высчитывается на основе нескольких факторов: количество зарегистрированных организаций в регионе, фонд заработной платы, количество сотрудников. Тут не учитываются сельское хозяйство и малое предпринимательство.

Самая высокая среднемесячная начисленная номинальная зарплата зафиксирована в Ташкенте и Навоийской области, самая низкая - в Самаркандской и Сурхандарьинской областях.

Яндекс.Карты (https://yandex.uz/maps/?from=api-maps&ll=65.964574%2C41.444662&mode=usermaps&origin=jsapi_2_1_74&um=constructor%3Aab6cdb0291911a3d762ca1158882bb853 f41f7a9408a42e59735d6781dec5367&z=5)

[Otkritka]

https://s0.rbk.ru/rbcplus_pics/resized/945xH/media/img/4/65/285723375809654.png

[Otkritka]

https://podrobno.uz/upload/iblock/0e3/gopr0461.jpg

Средняя заработная плата в "Узвторцветмете" превысила четыре миллиона сумов.
Этот показатель в 2018 году составлял чуть более двух миллионов сумов, сообщила пресс-служба предприятия.

Рост выплат сотрудникам произошел из-за повышения производственных оборотов предприятия, стабильного экспорта продукции, а также начатого процесса модернизации мощностей.
Все эти факторы, а также сильная кадровая и социальная политика повлияли на значительный рост заработных плат.

Вместе с тем, как пояснили в руководстве завода, здесь была успешна внедрена система грейдинга. Сейчас должности сотрудников классифицируются исходя из сложности выполняемой работы и требуемой квалификации, а уровень оплаты у управленческого персонала и специалистов определяется исходя из квалификации, степени ответственности должности и влияния на стратегические цели и бизнес-результат.

"Заработная плата работников состоит из двух частей: фиксированная и переменная. Фиксированная зарплата устанавливается согласно штатному расписанию предприятия.
Переменная часть зарплаты определяется по уровню достижения установленных на месяц ключевых показателей.
Это, к примеру, выполнение плана производства и продаж, а также уровень качества выпускаемой продукции", – отметили в пресс-службе "Узвторцветмета".

Для повышения заинтересованности работников в росте объёмов выпуска продукции, а также увеличении производительности и повышении эффективности, при стаже работы не менее одного календарного года, им выплачивается дополнительное вознаграждение по итогам года.

Кроме того, на предприятии разработана специальная программа социальной поддержки. В частности, ежемесячно сотрудникам организованы выплаты денежных средств за выслугу лет.

"Внедрение новых механизмов мотивации и конкурентная заработная плата обеспечивают низкий уровень текучести кадров на предприятии. Также, в целях поддержки и стимулирования перспективных кадров с потенциалом роста, предприятие оплачивает контракты на обучение работников и их детей в высших учебных заведениях", – рассказали в "Узвторцветмете".

Напомним, что в сентябре 2018 года государственная доля в уставном капитале "Узвторцветмета" была передана в доверительное управление иностранному предприятию SFI Management Group. Это было сделано для повышения эффективности системы управления производством.

На сегодняшний день – это современное предприятие, имеющее разветвленную сеть заготовительных организаций по всей республике и обеспечивающее отрасли отечественной экономики качественными цветными металлами.