Моё меню Общее меню Пользователи Правила форума Все прочитано
Вернуться   uForum.uz > ТЕМАТИЧЕСКИЕ ФОРУМЫ > Юридические вопросы > Трудовое право
Знаете ли Вы, что ...
...нарушения правил форума наказываются. Старайтесь их не нарушать.
<< Предыдущий совет - Случайный совет - Следующий совет >>

Трудовое право Права и обязанности работников и работодателей, прием и оформление на работу, прекращение трудовых отношений


Ответить

 
Опции темы Опции просмотра
Старый 02.02.2012 19:07   #1  
Known ID Group uParty Member
Аватар для BenZina
Оффлайн
Сообщений: 3,636
+ 5,916  2,925/1,290
– 103  40/31

UzbekistanОтправить сообщение для BenZina с помощью Skype™
Сверхурочная работа

Доброго времени суток всем.

Просьба помочь- проконсультируйте пожалуйста по вопросу работы свехграфика. Знакомый пожаловался, что руководство требует задерживаться на 1-2 часа каждый день, мативируя тем, что не укладываются по плану сдачи заказа. Говорят оплатим бонусы и предупредили, что возможно так продолжится еще пол года. Куда ему можно обратиться, работу он терять не хочет, боится выживут или уволят под каким-нибудь предлогом.
Ответить 
Старый 02.02.2012 19:24   #2  
Real ID Group uParty Member
Аватар для Shuhrat Ismailov
Оффлайн
Сообщений: 3,411
+ 2,928  2,654/1,361
– 84  129/82

UzbekistanОтправить сообщение для Shuhrat Ismailov с помощью Skype™Facebook
Цитата:
Сообщение от Zarina Umarova Посмотреть сообщение
сверхурочная работа
ТК РУз
Цитата:
Статья 124. Сверхурочная работа
Сверхурочной считается работа сверх установленной для работника продолжительности ежедневной работы (смены).
Сверхурочные работы могут применяться с согласия работника.
При продолжительности рабочей смены двенадцать часов, а также на работах с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда сверхурочные работы не допускаются.
Привлечение к сверхурочной работе производится с соблюдением ограничений, установленных частью пятой статьи 220 и статьями 228, 245 настоящего Кодекса.
Компенсация и оплата работы в сверхурочное время производятся в соответствии со статьей 157 настоящего Кодекса.
Статья 125. Предельная продолжительность сверхурочных работ
Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника четырех часов в течение двух дней подряд (на работах с вредными и тяжелыми условиями труда - двух часов в день) и ста двадцати часов в год.
Работодатель обязан своевременно осуществлять точный учет рабочего времени, фактически отработанного каждым работником, в том числе и сверхурочных работ.

Статья 157. Оплата сверхурочной работы и работы в выходные и праздничные дни
Работа в сверхурочное время, в выходные и праздничные дни оплачивается не ниже, чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты устанавливаются в коллективном договоре, а если он не заключен, определяются работодателем по согласованию с профсоюзным комитетом или иным представительным органом работников.
По желанию работника, работа в праздничный или выходной день может быть компенсирована предоставлением другого дня отдыха (отгула). По просьбе работника сверхурочная работа также может быть компенсирована предоставлением отгула в размере соизмеримом с количеством отработанных сверхурочных часов. При компенсации работы в праздничный или выходной день либо сверхурочной работы отгулом оплата труда за такую работу производится не менее чем в одинарном размере.
Статьи 220 и статьи 228, 245 Кодекса относятся к инвалидам, женщинам и лиц моложе восемнадцати лет.
__________________
http://www.matholymp.zn.uz
Ответить 
"+" от:
Старый 02.02.2012 19:25   #3  
Real ID Group uParty Member
Аватар для Rifat Irmukhamedov
Оффлайн
Dasturxon.Com
Блогер блога
AKA:Rif'at
Сообщений: 1,266
+ 708  1,073/476
– 11  24/18

UzbekistanОтправить сообщение для Rifat Irmukhamedov с помощью ICQОтправить сообщение для Rifat Irmukhamedov с помощью Skype™LiveJournalМой КругАккаунт на TwitterFacebook
Цитата:
Сообщение от Zarina Umarova Посмотреть сообщение
задерживаться на 1-2 часа
Цитата:
Сообщение от Zarina Umarova Посмотреть сообщение
Говорят оплатим бонусы
так в чем проблема то ))
__________________
Пишу ЖЖ Записки. Иногда готовлю.
Ответить 
"+" от:
Старый 02.02.2012 21:03   #4  
Known ID Group
Аватар для azim
Оффлайн
Сообщений: 9,212
+ 2,913  8,527/3,734
– 627  201/161

Zimbabwe
Цитата:
Сообщение от Rifat Irmukhamedov Посмотреть сообщение
Цитата:
Сообщение от Zarina Umarova Посмотреть сообщение
задерживаться на 1-2 часа
Цитата:
Сообщение от Zarina Umarova Посмотреть сообщение
Говорят оплатим бонусы
так в чем проблема то ))
обычно в таких случаях никаких бонусов не бывает.
__________________
маленкий прищавый очкастый парнышка озлоблиный на вес мир изза свойей внешности
Ответить 
Старый 02.02.2012 21:19   #5  
Real ID Group
Аватар для Dmitriy Pivovarov
Оффлайн
ИП ООО "SOFT LINE INTERNATIONAL"
Директор департамента инфраструктурных решений и сервисов
AKA:Fibber
Сообщений: 3,069
+ 1,092  2,952/1,105
– 87  183/130

UzbekistanОтправить сообщение для Dmitriy Pivovarov с помощью Skype™Мой КругАккаунт на TwitterМой мирFacebook
Был у меня случай на работе.
Подкинула начальница мне и шефу моему левачок (работу не входящую в наши обязанности). Выполняли мы ее после работы.
Дали премию.

Позже был подкинут опять аналогичный левачок. Выполняли мы его в рабочее время, не в ущерб основной работе.

Премии не было. Комментарий : вы же не оставались после работы и делали в рабочее время, а вам за это зп выплачивают.
Ответить 
Старый 02.02.2012 21:22   #6  
Known ID Group uParty Member
Аватар для Dolphin
Оффлайн
Imperium of Man
Inquisitor
Сообщений: 5,990
+ 5,680  4,442/2,033
– 128  137/102

Russian FederationОтправить сообщение для Dolphin с помощью ICQОтправить сообщение для Dolphin с помощью Skype™Facebook
Цитата:
Сообщение от azim Посмотреть сообщение
обычно в таких случаях никаких бонусов не бывает.
Зарплатама нет - работама нет!
Ответить 
Старый 02.02.2012 21:41   #7  
Заблокирован(а)
Аватар для Timofeus
Оффлайн
Люмпен-инженерий
Сообщений: 2,866
+ 1,124  2,154/948
– 21  65/46

Uzbekistan
Цитата:
Сообщение от Zarina Umarova Посмотреть сообщение
Куда ему можно обратиться, работу он терять не хочет, боится выживут или уволят под каким-нибудь предлогом.
Взаимоисключающие параграфы, имхо. Рыбку съесть и на лёд попой не сесть не удастся.
Ответить 
"+" от:
"–" от:
Реклама и уведомления
Старый 02.02.2012 22:10   #8  
Аватар для Shahodat
Оффлайн
школа
учитель
Сообщений: 932
+ 876  537/307
– 86  48/37

Uzbekistan
Цитата:
Сообщение от Zarina Umarova Посмотреть сообщение
работу он терять не хочет
По закону он имеет право не работать сверхурочно
Цитата:
Сообщение от Shuhrat Ismailov Посмотреть сообщение
Статья 124. Сверхурочная работа
, но как я понимаю ему нравится эта работа, почему бы не поработать, тем более, если она оплачивается. Но если есть какие-то очень уважительные причины, то нужно объяснить ситуацию начальству. Все мы люди - думаю поймут и не станут выживать.
Ответить 
Старый 02.02.2012 23:39   #9  
Аватар для YUU
Оффлайн
LLC
Creator
Сообщений: 7,681
+ 2,984  2,763/1,705
– 610  407/288

Uzbekistan
Однажды ученик обратился к Учителю: «Учитель, скажи мне, что делать: в фирме, где я работаю, все сидят в офисе до поздней ночи… каждый день! Выходные бывают только раз в несколько месяцев – по праздникам, да и то не по всяким…»
– Для чего вы так долго сидите?
– Директор может в любой день и в любое время приехать в офис, вызвать к себе какого-нибудь сотрудника и спросить: «Как дела?» Если человека не окажется на месте, директор может позже при всех наорать на него… Это… это просто безумство какое-то!…
– Люди увольняются?
– Пока могут – терпят, зарплаты в два раза больше, чем в других таких же предприятиях, но рано или поздно все не выдерживают. Дольше трех лет еще никто не проработал…
– Попробуй уходить вовремя. И делай себе выходные как положено.
– А что скажет директор?! – испугался ученик.
– Он сумасшедший… Кто обращает внимание на то, что говорит сумасшедший?
По свидетельству учеников, Учитель с презрением относился к тем, кто усложнял жизнь себе и своим близким.
Ответить 
Старый 02.02.2012 23:41   #10  
Known ID Group uParty Member
Аватар для BenZina
Оффлайн
Сообщений: 3,636
+ 5,916  2,925/1,290
– 103  40/31

UzbekistanОтправить сообщение для BenZina с помощью Skype™
Цитата:
Сообщение от Rifat Irmukhamedov Посмотреть сообщение
так в чем проблема то ))
во-первых, люди поздно возвращаются домой, страдают их семьи. Во-вторых, это бьет по их здоровью, он сказал, что чувствует хроническую усталость. В-третьих, бонусы не оплачивали и учет отработанных часов никто не ведет, что уже ставит под сомнение оплату этих часов.
Цитата:
Сообщение от Shahodat Посмотреть сообщение
Но если есть какие-то очень уважительные причины, то нужно объяснить ситуацию начальству.
начальству главное сдать заказ. Это озвучивалось неоднократно.

Последний раз редактировалось BenZina; 03.02.2012 в 00:02.
Ответить 
"+" от:
Ответить
Опции темы
Опции просмотра




Powered by vBulletin® Version 3.8.5
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
Advertisement System V2.5 By Branden
OOO «Единый интегратор UZINFOCOM»


Новые 24 часа Кто на форуме Новички Поиск Кабинет Все прочитано Вверх