|
|
Знаете ли Вы, что ... | |
...до того как открыть новую тему, стоит использовать поиск: такая тема уже может существовать. | |
<< Предыдущий совет - Случайный совет - Следующий совет >> |
SharePoint Создание систем информационного обеспечения и взаимодействия на базе платформы Microsoft SharePoint |
Ответить |
|
Опции темы | Опции просмотра |
02.03.2009 20:14 | #11 |
Porteq
sysadmin
Сообщений: 21
+ 7
6/4
– 0
0/0
|
[quote=Erkin ???? Я не дизигнер, думаю что возможно у вас что-то с css. Может сможете отредактировать в SharePoint Designer?
У меня все нормально[/quote] Забыл сказать что такое происходит когда отобращаю этот список через веб части. |
|
Ответить |
13.03.2009 12:09 | #17 | |
Цитата:
|
||
|
Ответить |
12.05.2009 17:53 | #18 | ||
Ща буду писать - а то давно молчал Решение по контакт листу: сложно но можно.
Два нюанса - я работаю в Холдинге и в составе дцать организаций, посему AD тут подходит только для организации головной. Остальные в AD не пристутствуют. Отсюда момент - привязка идет к штатному расписанию организаций. Основной элемент - сотрудник. Пишу на скорую руку по основным шагам (это не сложно) - подробно могу расписать (по шагам - если будет желание у кого-либо) 1) идем на шаблоны MS http://www.microsoft.com/rus/sharepoint/default.mspx - ищем и устанавливаем шаблон кнтактов ContactManagment.stp (чтоное название не помню) // - Надеюсь все умеют настраивать списки шарепоинт. 2) Заходим на страницу и видим - строку поиска, и все - явно не то что хочется, да и ищет только по фамилии имени и предприятию - бред, а где телефоны то !? 3) Заходим в шарепоинт дизайнер, открываем страничку Result.aspx. 4) Снизу видим - наш список с отстутсвием контактов... и пока забываем об этом. 5) Заходим в библиотеку контактов (параметры) и добавляем (удаляем поля) которые нам нужны, и вместо стандартного списка видим 6) Заходим, в представление выбираем столбцы, и ставим группировку как надо. (Кто скажет как сделать больше двух полей в группировке - буду благодарен) 7) Тут все настроено теперь надо карточку поиска сделать как надо и поиск по всем полям. 8) Возвращаемся в дизайнер 9) Тут на рисунке несколько больших цифр - это темы где что менять. Выглядит страаааашно 10) Итак - 1- КОД - использовал для того чтобы искать по полному имени (ФИО) Ибо шарепоинт делит ФИО на три поля - а это имхо не удобно. 11) 2 - Синяя надпись Контакты - это таблица БД, если сверху список настроен - все наши поля тут уже есть - щелкаем на надпись и выбираем (интуитивно понятно как). 12) 3- А вот тут появилось что мы выбрали, берен понравившуюся надпись например ИМЯ и перетягиваем на 6 - формируя карточку. 13) 4 - Группировка и фильтр поиска - настраивается если нажать на стрелку возле 5. 14) результат : 15) А как актуализировать. У меня так (дальше жесть) - два сервиса -( сам писал) один смотрит папку, второй смотрит в базу штатного расписания. - выгрузка в Excel если меняется штатка и формировка файла в папку, второй сервис смотрит - есть ли файл (в принципе - файл по формату можно просто подложить руками). И грузит в базу Access, дальше update связанной таблицы листа . Представление как access table в MOSS есть. 16) Момент актуализации так же поддержан на уровне правления организаций секретарями - так что львиную долю изменений сейчас вносят они. Ибо первоначальная инициализация это хорошо, а вот куча изменений - всегда с задержкой. Без ручного ввода никак. Сумбурно но зато быстро
__________________
Мир не цифровой. В цифрах нет души. Последний раз редактировалось NetKot; 12.05.2009 в 18:16. |
|||
|
Ответить |
3 "+" от:
|
|